“众合恒业”的各位伙伴，在映月湖户外拓展基地由我们来拓展网给他们进行为期一天的“团队熔炼”主题拓展活动。他们的行程安排是在前一天公司进行内部会议，今天由我们来给他做团队建设类活动，两天行程皆由我们来安排，那么今天主要来说一说他们在今天的团队建设活动历程吧。

简单来说，这是一次劳逸结合的“年会”。早晨，主教练和助理教练早早地到达拓展场地，布置场地，一切就绪之后，播放了几首轻音乐。伙伴们陆续进场，在音乐的氛围下，有一种“走秀”的感觉。在所有伙伴都入场之后，主教练整队完成，带领各位小伙伴做热身小活动，当然是带有小小的“奖励”。在愉悦的气氛中，给各位小伙伴进行分组，让团队的人相互认识，塑造团队凝聚力，队间进行合理PK，赢家可以获得由我们公司提供的香槟一瓶。

 上午我们给伙伴们安排了两个项目，一个是“争分夺秒”，一个是“鼓动人心”。首先进行的是“争分夺秒”这个团队沟通类项目，该项目在沟通能力和工作交接 能力有突出体现。模拟市场的选择，每个队员在有限的时间内，进行有效的沟通，抢占更多的市场资源。其次是进行“鼓动人心”项目，该项目不仅体现在沟通力上面，更多体现在协作方面，因为在颠球过程中，整体会移动，队员们就需要共同努力，才能颠更多的球。很高兴的是他们在规定的时间内都突破了200次有效颠球[鼓掌]。

上午进行了两个拓展项目，毕竟年龄有点偏大，但看得出来，都有一颗十八岁的心，对于活动积极参与，向着团队目标共同努力着。午餐时间到了，队员们有序的向食堂“进军”。 

下午“众合恒业”的各位伙伴进行了三个拓展项目，对于其中有些年龄稍微大点的人来说，有点疲惫，看整个下午活动，都非常积极的参与其中。

第一个项目叫做“极限99”的团队挑战类拓展项目，一听要在短时间内完成五个项目，想想都不可能。但是，他们在99秒内完成了，而且有一支队伍的用时是七十多秒，排位算得上很靠前的队伍了。[点赞]

第二个项目叫做“高空断桥”，一听就是挑战类项目，有木有。该项目主要是让伙伴们客服自己的恐惧心理。而且，年龄比较大，但是，他们的心永远年轻。当然，有在上面站着不敢跳的，在大家的鼓励下，勇敢地夸出了那一步，心理前进了一大步。也有用时很短的人，从跳过去然后跳回来，用时没超过5秒，而且是一位女的，每位伙伴都积极的尝试这个项目，他们的表现真的好棒。

第三个项目叫做“雷区取水”，这个项目是所有伙伴都参与的项目，是集思维创新和敢于挑战于一体的拓展项目。在规定的时间内，用十五种不同的方式在雷区里面取水，这就需要集思广益。所有的小伙伴做出自己应有的贡献，最后在规定的时间内完成了挑战任务。[恭喜他们]

此次拓展，一天的行程，强度算中等，对于这群拥有积极向上心态的人来说，团队合作，没有完不成的挑战，这点难度也不算什么。他们在拓展活动中能够合力完成目标，相信他们把这样的心态也能够带到工作中去，为企业做出更大的贡献。

打造更好的团队，找我们来拓展网就对了。